【気がつけば周りに誰もいない...】親しい人もげんなりさせる職場でNGのクセ
どうも、ろうだです。
「以前は、あの人とよく話を
してしてたのに...」
あたなは
職場でこんな経験は
ないですか?
部署が変わって
仕事で関わらなくなったとか
そういった理由もなく
”何となく”話さなくなった...
"寂しいな"...
そんな時は
あなたの”あるクセ”が
原因かもしれません。
職場は
色々な人の集合体です。
もちろん
全ての人と仲良くすることは
難しいですが
円滑に仕事をしていくためには
職場での仲間づくりは
大切です。
でも
”気が合わない”人とは
仲良くなれませんよね。
気が合うとは
考え方や話が合う
ということをいいますが
もし
あなたが”あるクセ”を
している場合には
あなた自身は周りの人と
気が合っていると思っていても
いずれ
人はあなたから
離れていきます...
そんな時あなたは
「どうして?あんなに
仲良かったのに...」
となるでしょう。
そうなると
あなたは原因がわからずに
離れていった人を
攻撃するかもしれません。
そうなったら最悪です。
あなたは周りから嫌われて
会社での居場所がなくなります。
でも
やってはいけない
”あるクセ”をしなければ
あなたは職場で
”心から”気の合う仲間を
つくることができるでしょう。
気の合う仲間がいるのと
仕事の成功率が上がります。
なぜかというと、仲間に
”助けてもらえる”からです。
組織に属して仕事をしていく
上で、助けてくれる人がいるか
いないかは重要なことです。
『仲間と大きな仕事をやり切った』
なんて
最高の経験になりますよね。
そして
仲間と上手く仕事ができる人
は会社からの評価も高いです。
会社からの評価。
つまり、昇格や昇給に繋がります。
気の合う仲間と楽しく仕事ができて
給料もたくさんもらえる。
社会人の
”理想のカタチ”
ではないでしょうか?
ぜひ
今回の内容を最後まで読んで
”理想のカタチ”を
手に入れてください。
それでは本題です。
親しい人をげんなりさせるクセ
頭ごなしに相手が好きなものを否定する
「コーヒー飲むなんて体に毒だよ」
「パクチー好きなの?信じられない」
「パチンコするの?お金の無駄だね」
そんな風に
自分が好きなものを否定されて
イヤな気分になったり
「ほっといてよ!」
と思ったことが
あなたも一度はあるはずです。
でも、好きな人にとっては
大迷惑ですよね。
「好き」というのは
人それぞれ。
それを頭ごなしに
否定されたり批判されると
された人はイヤな気分に
なります。
初対面ではやらなくても
ちょっと親しくなると
やってしまうことがあるので
要注意です。
相手がどれ程イヤな思いを
するかなんてわかりませんので
軽い気持ちやノリでやっては
ダメです。
もし、あなたどうしても
人が好きなものを話題に
したいのであれば
否定ではなく
『新しい発見』
そういった視点を持って
話をしてみると良いでしょう。
「自分はパクチー苦手なんだけど
どうやって食べるのが好きなの?」
「〇〇と合わせると
最高の組み合わせだよ」
「じゃあ今度
一緒に食べに行こうか?」
みたいな感じで
仲が深まるきっかけに
なるかもしれません。
不幸自慢をして人に優しくしてもらおうとする
お酒が入ったり
ちょっと相手と親しくなると
「オレ、上司に恵まれてなくて」
「家が貧乏だったから良い学校に入れなくて」
「ブサイクだからモテなくて」
など
「オレ、かわいそうでしょ?」
と、身の上話をして
同情を買おうとする人がいます。
飲みの席だけならまだしも
職場でも
こういった不幸自慢を無意識の
うちにやっている人。
そんな人からは
親しい人も離れていきます。
「昨日仕事が多くて2時間しか寝てくて」
「上司が全部オレに仕事振ってきて」
そんな不幸自慢は
ウザがられます。
「自分は仕事を頑張っている」
「自分は忙しい」
ということをアピールしたいのは
わかりますが
朝から聞かされる周りの人は
迷惑です。
アピールのつもりが
「あなたの仕事の効率が悪いだけ」
なんて思われている場合もあります。
本当に仕事ができる人は
『仕事中にしっかり結果を出す』
そういう人です。
不幸自慢をして、自ら
「オレは仕事ができませーん!」
とアピールしないように
しましょう。
親しき中にも礼儀あり
親しい人をげんなりさせないために
必要なこと
それが
『親しき中にも礼儀あり』
の気持ちです。
職場で気が合う仲間。
つまり親しい人がいるかいないか
は大事なことですが
一線を越えてはダメです。
常に相手の気持ちを
重んじて接することが必要です。
シンプルにいうと
”自分がやられてイヤなことは
人にもしない”
これを常に
意識していきましょう。
今回は以上です。
これからも
人間関係でストレスのない人生を!
最後まで読んでいただき
ありがとうございました。
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